垂直招聘平台,垂直招聘平台都有哪些

1. 招工找活的软件，哪些是靠谱的，哪些不靠谱？
2. 哪个平台建筑行业招聘的？
3. 找工作在那里找比较靠谱？
4. 找工作哪个app最靠谱？
5. 工地招工老板直招，可以上哪些平台招人？

招工找活的软件，哪些是靠谱的，哪些不靠谱？

鱼泡网***是一款建筑招工找活软件，其用户群体非常精准，都是建筑领域的从业人员。不仅能够帮助工友们找到适合自己的工作，也能够让用工方匹配到优质的工人，提高双方招工找活的效率。市面上的招聘软件并不少，但是专注于建筑领域的还是比较少的，鱼泡网***算是做得很不错的。自面世以来，受到了众多工友和用工方的认可，成为了千万工友的选择。

1. 专业

主要针对建筑领域招工找活而研发的，用户群体精准，工种的分类也非常的细致。不论是找工作的工友还是招人的用工方都可以直接通过工种筛选的方式，快速达成自己的诉求，提高招工找活的效率。

2.招工信息丰富

每天更新100万+的招工信息，涵盖各个工种，满足工友们的找活需求。用工方和工友还能够在线沟通，针对岗位的薪资待遇***进行了解，更迅速地找到心仪的工作。

3.功能也很强大

鱼泡网***不仅仅能够满足招工找活，在日常中，工友们也可以利用鱼泡网***进行工作协助，例如：工地记工。比起以前的手工记录出勤、工资等方式，现在的在线记录更加的方便快捷，并且数据自动备份，也不用担心丢失。

你好。你应该指的是求职找工作吧。以下以我分享亲自使用过的一些招聘平台相关信息。

首先是“老牌”或者说是“老派”一点的招聘平台：

1 智联招聘

笔者最早是14年左右接触到它的，当时从网页版来看还是比较粗糙的，排版很拥挤，重点不突出。

优点是招聘信息多，入驻企业也多，各种类型，不同规模的公司都有，常见岗位也有。

可以下载***进一步了解：

后面智联又推出了高端版“卓聘”：

我当时也收到了“卓聘”的邮件，可能是为了拉新吧，毕竟我曾经用过智联招聘。

2 前程无忧

感觉和智联招聘没有明显差异，缺乏差异化竞争，本人将和“智联招聘”其归为一类，该平台存在也挺久了。

具体情况读者可以自行了解。

3 早期的还有58同城，赶集网

笔者15年在58同城找工作遇到了骗子，所以对58的印象很差。

这些网站的特点都是杂，乱，多，现在不知道是否安全审核更严格，求职者要注意钱财和人身安全。

其次是近年来新兴的一些招聘平台

1 拉勾网

主打互联网这个垂直领域的招聘。可以和招聘人员直接及时沟通，平台也有专门认证的猎头，本人亲测不靠谱，偶尔碰到一个比较专业的猎头还能学习到一点东西。其他的基本是把求职者当商品，效率高的很，用完就扔。熟人内推更靠谱。

平台上知名企业也比较多。

因为拉勾偏互联网化，注重运营，经常和招聘企业搞活动。

平台有网页版和***。***信息：

2 Boss直聘

同样是移动互联网时代诞生的招聘平台。

也有很多知名企业，比如腾讯，华为。

为了与“拉钩”差异化竞争，强调自己的“沟通”属性，直接和老板沟通。但是笔者使用过好并没有觉得和拉勾有明显差别。

同样有网页版和***。具体信息可以下载***了解。

最后一类是类似58到家招工找活的，打零工的

比如钟点工，保洁阿姨，装修师傅可以到上面看看：

58到家有自己培训相关上门服务人员，让用户获得更好服务，也让这些服务人员更有尊严，挣得更多。

当然了可能还有一些其他垂直领域，比如互联网装修，有兴趣的读者可以进一步了解是否存在工作机会。

关注我“技术很有趣”，一起探索这个精彩缤纷的互联网世界！

网上找工作软件太，有时候自己也比较的迷茫 、不知道相信哪一个、人才招聘软件差不多 、选择公司要注意的是： 只要是面试不交费 不交什么押金类似的应该都可以 .建议主要看招人的企业或个人公司的资质是否正规、在看下工资待遇是不是符合所在城市的工资标准 . 别天上一脚 底下一脚的 在工作上可以做一个产考 . 看下对自己专业对口的、选择公司对以后的发展空间比较大的。

都不一定，比如有的人在58同城上找到工作，他就说58同城好用，在前程无忧找到工作就说前程无忧好用，毕竟隔着屏幕谁也不知道对面的人究竟怎么样，只要小心点别被骗了就好

一、鱼泡网

1、平台规模大，市场基础好，用户多，更可靠

2、工种类型多样，不仅局限于建筑行业，还包括服务业等其他行业

3、每天都有免费次数可以发布招聘信息

4、平台实名认证、虚拟号等措施保护隐私安全

5、平台的系列产品（工地记工、水印相机、工地协同等）***，方便管理

哪个平台建筑行业招聘的？

1.社交招聘 　　QQ招聘群 　　贴吧[_a***_] 　　微博平台 　

2.招聘网站 　　猎聘网 　　58同城 　　大街网 　　智能招聘 　　拉勾网 　　地方性招聘网站 　　前程无忧 　　百姓网 　　赶集网 　　

3.垂直招聘 　　建筑人才网 　　筑才网 　　火天信建筑人才市场 　　建筑英才网

找工作在那里找比较靠谱？

1、抓住学校举办的校园招聘会，学校的招聘公司基本都是正规也有前途的公司。

2、也可以寻求朋友或者熟人来帮忙找工作，还可以在网上找工作。

3、最好去口碑好的网站，对于网上的招聘信息要多番甄别。在网上投简历，较出名的网站如下：前程无忧；中华英才网。

当然，找工作的网站有很多，比如说还有58同城，赶集网等，不过这些网站的信息是可以免费发布的，所以，在这些网站找工作要特别小心。

此外，近来兴起的互联网垂直招聘网站——拉勾网也不错。在深圳地区的，中国人才热线也比较火热。

总之，在网上找工作是比较方便而有效率的。大家在网上投简历的时候，可以问问身边的朋友，可以同时在几个知名的招聘网上投递，提高面试的几率。

另外，由于网上的骗子公司也是存在的，所以，最好是上正规的招聘网，接到面试电话如果是手机号码打来的，一定要小心。

识别正规的招聘网站：网站是否根据国家规定在工信部网站上完成备案，并在网站上予以公示，如在广东地区注册，其备案号为粤ICP备******号。

是否已经办理工商注册，企业均有一个号码唯一的工商注册号。若是正规企业所办网站，客户应可通过企业注册所在地的工商局网站查询其工商信息。

看是否留下固定的办公电话，企业邮箱地址、公司具体明确可以查询办公地址。一个正规的公司不可能没有以上这几样的。

是否敢于让客户上门，正规企业一般都有固定的办公经营场所。作为客户您可以试探性的表示要登门，若对方回答得不够爽快，便有不正规之嫌。当然，若条件许可（如离得不远），您直接上门或托朋友上门拜访是非常有效的辨别方式。

通过第三方认证的数据库查询。正规的网站，为了提高网站自身的可信度，服务客户，常常会主动申请通过一些权威的第三方机构的认证，以达到提高网站可信度和诚信度的目的，并在网站的底部等位置予以悬挂相关认证标志。

国内比较著名的第三方认证有安全联盟认证、可信网站认证等等，此类认证均要求网站符合一定的要求，一般不正规的网站无法通过此类认证。

找工作哪个***最靠谱？

分享几款靠谱的找工作***，靠谱！！！

渡过了短暂的六月毕业兴奋时期，作为95后新青年的我七月份最重要的事情就是：找工作！找工作！找工作！因为没有过多求职的经验，从写简历投简历，到面试复试这一个月的时间下来整个人处于一直很紧绷的状态。即便这样也没少走弯路，其中最惨的就是被忽悠到一个居民楼面试，当时以为是私人工作室，进去才发现其实是个卖化妆品的，不买或者是不签购买产品的合同就一直不让走，幸好当时感觉面试地点不太靠谱就找了同学陪着，废了点劲才得以脱身，当时那个平台也不敢用了，就重新收集对比了其他现在相对来说比较靠谱的平台，分享给需要的小伙伴

1. 上啥班短视频*** 这款***的优点是可以看到企业环境***！可以看到企业环境***！可以看到企业环境***！当时就是看中了这个点，里面招聘企业把招聘信息和公司的环境录制成***的形式，我们可以直接看到他们的办公环境及公司周边情况，在也不用担心被骗到居民楼里了有木有！并且可以了解真实底薪，现在很多公司打电话的时候说月薪6K但是面试之后才说其中的2k才是底薪，剩余的都是绩效考核，虽然我在经验不足能力不到之前不要求高薪，但是有啥说啥，不要忽悠人呀！
2. 智联招聘 智联招聘是个比较老牌的招聘网站，专业性和可信度都是不错，提供的职位比较真实，岗位很全，之前找实习工作的时候就是在这上面找的，也不知道是不是因为过了招聘季，上面现在大多数的工作都是偏销售岗，即使有喜欢的求职岗位，发了简历过去，也一直没有回音，打电话去问人事说这个岗位不招了只是挂着，听到这句话时候的我心里是奔过一万只羊驼：不招聘挂着干啥，逗我玩吗？哪怕说一句你条件不合适也行呐
3. BOSS直聘 这个***当初去我们学校做过校招，‘那句找工作跟老板聊’的确吸引到了我，但是没多久就出了李文星***就搁置了一段时间，后来看了他们在世界杯打的广告，太魔性了恰好又有需求就下载了一下，使用感受是：冷色调是我喜欢的颜色让人感觉很舒服，并且他们主打的是互联网招聘，在开始注册简历的时候选择了期望岗位，之后推荐的所有岗位都是你所需要的，这点挺好，但是并不是跟老板聊好吗？也是HR，不过感觉还挺正规的，可以直接看到企业注册资本、注册时间，融资情况，可以做个初步判断挺好的
4. 总结下来就是无论你想找一个什么样子的工作，首先就要选择一个好的平台，因为现在的不安全因素真的是太多了，让人防不胜防！求职有风险！面试需谨慎啊！
   

找工作的***还是比较多的，你要看你找什么样的工作然后再选择什么样的***

1.首先推荐第一个是前程无忧

前程无忧，应该是比较久远的招聘的***了，可以说覆盖率还是比较广泛，用户人群也是比较多的，然后算是传统行业的比较多，像找传统行业的工作，前程无忧还是比较推荐的。

2.然后第二个是智联招聘

智联招聘和前程无忧应该是一个类型的，应该死了竞争对手，就我个人的用户体验来看，智联还是稍微比前程无忧的职位要少那么一点点。我用过智联招聘的那个付费的东东，果然是企业查看简历的时间缩短很多很多。

对于上面两个传统的招聘***，网上有很多的评论是这样的，是我们将简历填写好，然后智联那边将我们的简历卖给企业，也就是说，企业需要付费查看我们的简历的！

3.然后第三个是拉勾网

如果说你需要找互联网方面的工作，个人建议，你还是需要拉勾网，毕竟人家是专注互联网方面的，像智联招聘和前程无忧上面互联网方面的的招聘不是没有，但是相对拉勾网，那必然是少很多很多，10个互联网跳一跳，9个用拉勾网，足够说明人家的专业！

4.第四个介绍的是BOSS直聘

boss直聘也是专注互联网招聘方面的，特点是你可以直接和招聘的主要负责人进行沟通！bosd直聘去年因为李文星事情，影响应该是蛮大的，然后今年看了一下，很多的东西都严格不少，比如在企业的介绍下面，都可以直接的查看，企业的注册信息的。以前这个是没有的。这个***去年经过了那么大的***之后，还能继续活跃起来，说明还是很强大的，能值得拥有。

5.其实还有很多的招聘***，比如中华英才网、猎聘、58同城等等，以上4个是我是我找工作中用到的和比较了解的几个。

招聘的***是次要的，重要的是要会写简历！关注我，带你了解更多。

您好，我有五年的招聘经验，目前在一家大型上市公司做招聘主管，接触的网络渠道比较多，很高兴为您解答，使用什么样的aqq最靠谱和您想要找的工作有关系，也和您怎样投递简历有关。

目前招聘aqq占有率比较高的有:前程无忧，智联，猎聘网，五八同城，BOSS直聘，大街网等。

前程无忧和智联，不用说了，老牌的招聘网站，一般求职者都会用到，HR用的也比较多，但是有一年，智联出现了简历信息泄露***，之后走了下坡路，虽然后期也做了整顿，但相比而言，前程无忧的稳定性比较好，如果您想找一般文职岗位，可以用这两个***，很靠谱。

猎聘网，我以前做猎头时用的比较多，它的创始人是位猎头，它的定位起初是高端岗位的招聘，后来也有有基础岗位招聘的功能，但还是更适合高端岗位，猎头用的比较多，如果您想找高端点的岗位，可以在上边挂下简历，很靠谱，猎头会主动找到您。

五八同城，比较适合找基础销售岗位，基本上HR要找基础销售人员，都会用这个软件，所以，您要是找基础销售工作，可以用这个软件。

BOSS直聘和大街网是新兴的招聘网站，BOSS直聘的约聊功能很适合现代人的聊天习惯，所以一上市就很火爆，越来越多的HR喜欢用这个***招聘，您可以试试，也比较靠谱，大街网比较适合应届生找工作。

另外，还有一些小的招聘网站如拉钩网，斗米等等。HR每年都会筛选一些招聘网站进行合作，如果您想尽快找到工作，建议在多个网站投递简历，尤其是大的招聘***，这样可以提高命中率，也是最靠谱的。

希望我的答案能够帮助到您，祝您早日找到心仪的工作！

说到找工作，感觉我还是有东西可以拿出来分享的，哈哈哈......

推荐你几个比较实用的吧

1.boss直聘：很受职场欢迎，求职者跟企业HR都喜欢用，效率很高

2.智联招聘：很大众，信息量也足够大

3.前尘无忧（也就是51job）：职场必备软件之一，我现在没事都会去上面逛逛，了解下市场行情

4.拉钩网：适合互联网行业的，基本上都是互联网公司。

5.58同城：说实话，个人不太喜欢，感觉有点乱，但也不是就不能用，优点就是信息量足够大，什么职业都有，就看你大浪里淘沙，能不能淘到自己心仪的工作了

6.其他：另外还有一些专业论坛，这就要看你的目的性了，比如微博，论坛，github，各大***等等，这些一般都是由企业内部人员发布的，一般都是直接内推的，跟HR还是有区别的。

招聘类***现在真的是多的两个手都数不过来了，

但是真正靠谱、真实、有效果的寥寥无几，

最近发现了一个叫上啥班的***

上面的企业招聘都是企业***介绍

这种形式瞬间吸引了我，这样的话不但我能够真实直观的看到企业规模和环境，

还能筛选一些我喜欢的企业，放心的跟企业HR进行沟通

不但提高的求职效率，还能够过滤掉我不感兴趣的企业

而且上面很多知名连锁企业的招聘信息，

真是招聘类***的良心产品啊

推荐大家赶快使用，赶快下载

也祝愿大家都能够找到好工作。

工地招工老板直招，可以上哪些平台招人？

如果你是工地老板，想要直接招人，可以考虑以下几个平台：

- 鱼泡网：建筑工程招工找活平台，每天实时发布附近工地真实有效的工程招聘信息，方便建筑工人找老板、找项目、找工作。

- 今日招工：一款集各地建筑工地招工信息的招工平台，工地老板可以在该平台上直接发布自己所在工地的招工信息，今日招工覆盖了全国的各个工地。

- 建筑招聘网：该平台拥有大量的农民工求职者***。在建筑招聘网上，你可以发布招聘信息，详细描述你的需求和工程项目情况。求职者可以通过搜索筛选你的招工信息，然后直接与你联系。建筑招聘网还提供了工地实景展示功能，让求职者更好地了解你的工地和工作环境。

- 人才招聘平台：一个综合性的招聘平台，其中也包括了建筑工地招工板块。通过该平台，你可以发布招工信息，并设置筛选条件，吸引合适的农民工应聘。求职者除了在线申请外，还可以提交个人简历，让你更好地了解他们的工作经历和技能。人才招聘平台还提供了人才推荐和企业评价等功能，帮助你更准确地选择合适的工人。

不同平台的操作流程和效果可能会有所不同，建议根据具体需求选择合适的平台。

平台那还是有不少的，我个人也是建筑工地干了十几年的人，找活基本一直都是在使用熟人联络通知的找活方式，这种的话其实还是可以的，当然网上招工平台找活的方式确实也有用过的，但是要说靠谱的可能会比较少，但是还是有比较不错的，我一直在用的鱼泡网就是挺不错的，确实也是目前有很多人都在使用的，也是非常的靠谱的。

随着网络社会的发展，现在的衣食住行基本上都可以通过网络来进行了；放眼看去，基本上没有被网络所涉及的领域了；那么在这样的大环境中，我们的建筑工人找活又有了怎样的变化了呢？


　　其实在近几年的新闻中，我们可以看到了我们的基层工人已经开始受到了各个层面的管理者或者我们的社会群众的关注，那么这样的关注给他们带来了怎样的好处呢，这个问题我们就那他们的就业来看。

　　常用网上招聘平台的朋友就可以知道，现在的网上招聘平台那是层出不穷，但早几年来看，你能找出一个专门做建筑行业招聘的软件吗？很难找到，就算有也是极不成熟的，而现在，专门做建筑行业的招聘找活的软件是一个接着一个，行业做的比较大的，用户量比较多的，像鱼泡网就是我所了解到的一个做建筑行业招聘的软件，特意去看了一下它的下载量，也是大几百万的样子。所以说，网络的发展，不仅仅只是让我们看到了建筑工人这个群体，也让我们看到了他们找活的方式其实是可以和其他行业一样简单，快捷的。

　　最直观的表现形式就是，在暑假期间，我为了备考留在家里，发现我做工地的大伯就在网上的招聘平台上看招聘信息，看他忙活了一天，然后给我说他联系好了成都这边的一个工地，准备过两天就去看看。说实话这很让我吃惊，大伯在我印象中连智能手机都不能玩的很溜，竟然还会在网上找活。可现实就是，越来越多的工人学会了在网上找活，而网上的这些平台也越来越简化。看社会发展的大趋势，以后网络找活也将成为工人找活的主流，我也相信，在未来，那些招工找活平台会越来越全面，越来越安全，而工人找活不再是一个问题！

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