招聘主管用什么平台招聘,招聘主管用什么平台招聘比较好
huangp1489时间2024-12-12 12:57:37分类招聘平台浏览10
公司现急需带证上班的一级建造师，有什么好的招聘***推荐下吗？
其实这一拨打击挂靠的行情查的最严的，我感觉就是一级建造师了。所以很多一级建造师被迫注销或者是主动注销，使本来就不饱和的一级建造师变得更加缺少，从而形成了市场缺口。
手机信息时代通过***招聘人才，是一个不错的途径，同时也是人才找心仪的公司的一个渠道，通过***，有着意想不到的效果。
公司急需带证上班的一级建造师，可以用来招聘使用的***
建筑领域专用的***，比较正规，也比较垂直于建筑领域。无论是公司还是个人，是个双向选择的平台。相信在这里你一定能找到带证上班的一级建造师。
2. 58同城
这个神奇的网站同样可以为你提供代正上班一级建造师的信息。58同城于很多大型的网络公司有合作。推广度也比较高，很多人都容易看到的。
3.智联招聘
智联招聘最近几年有趋向下滑的状态，但依然是一个非常正规非常值得推荐的网站，从这里你可以找到建筑施工这个领域。然后去寻找你需要的人才。我的第一份工作就是通过智联招聘找到的。当时是我的一个叔叔推荐我上***简历，那个时候智联招聘的网页还是比较简单的，用户体验比现在要舒服一些。
4.前程无忧51job
这也是一个比较正规的求职招聘的平台。这个***虽然流量没有58同城那么大，但是所提供的岗位和人才有的还是挺好的，可以从这里筛选。
解读带证上班的一级建造师的含义
第一种含义。其实还是在招一个傀儡。我们通俗上来讲的就是喝茶项目经理。每个月开着大几千块钱的工资，因为你交着社保，交着五险一金。顶着项目经理的名头，做些其他类似于资料员，施工员这类的活。公司和持证的人各取所需吧。这样的人虽然是少些，但是还是容易找到的。
另一层含义。确实需要项目经理，需要有经验的并且有相关一级建造师证书的项目经理。这个你急需的情况下，还是挺难找的。通常都是通过别的方式找到的，就是属于挖人那种。这样的工资开个几十万都不为过。能给你解决实际的施工问题，有人脉能运筹。
目前建造师行情一片大好，有证的抓住机会，多挣些钱，工程人不容易，同行们抓紧考证吧！
现在许多有一级建造师证人的不具备项目经理的能力，有的基本有项目经理能力而没有建造师证。这种现象在中小企业项目上大量存在，要招一个人证合一具备项目经理能力的人较难招，在大企业的人家不愿出来，小企业的这种人又不多。
别光说. 你要真招人的话，我给你介绍好多中字头带证还能实际干活的人才，当然待遇总不能太低吧，比如说现在招个项目经理，要求一建，干过至少2个同类大型项目，附带不是项目经理该干的说全部都要，说白了就是管理人员就你一人，让你去管理个分包队，还得协调好各方，技术上的施组和方案，交底全特么还是你一人，总之，你得八大员都干齐。行你牛，自己累点其实也还能勉强能能干。最逗的是一看工资连2万不到。你凭什么要求什么都要干。真正能干活的带证的是傻吗，去这样的小公司
为什么给招聘方发消息别人没回？
①给招聘方发信息没有回复，那可能就代表招聘方人员已经招满了，暂时可能就不太需要你，没有回复你，就是对你的委婉拒绝！！
②另一种情况可能就是招聘方工作人员确实有其他重大的事项要处理，可能没有时间来回复你！！
③还有一种情况就是招聘方想等一段时间再通知你上班吧！
如果是招聘平台上面发来的面试聊天，真的很烦，你有可能会接收到很多条来自各公司机构企业的信息，如果一个一个回复，很浪费很多时间的。
如果是自己递交的申请或者发起的聊天，就会额外留意。
例子：好比如你每天都会收到很多买房子买商铺的电话，你也会每天收到不同的短信，短信内容是买车、卖车、买房、学习提升，每一条都是真诚，是不是你都要回复它们呢？告诉它们，你没这个需要、你没这个准备、你没足够的钱！你不会这样做，你不会这样解析。
同样道理，你不会回招聘的信息。
如果你们是彼此是聊过天，也到了要约见面，这样场景下不回你信息，大多数是没看到，建议你直接来电。
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