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huangp1489时间2024-11-15 08:27:31分类兼职浏览3
英语培训怎么打动家长给孩子报名？
我2010年考入同济德语专业，高考英语143分，一进入学校我就开始找工作，然后找到一家学校附近的培训学校，我就在那里干了4年的英语培训老师。整整4年，我没花家里一分钱，学费生活费考自己，到大学毕业我账户里还存了40万，全部拿回老家给我妈买了套经济适用房。
我一开始进那个培训班的时候，完全就是被欺负。安排的是最差的班级，就是那种完全零基础的学生给我。但是，零基础提分，我知道怎么做。因为，我高一第1次英语考试的时候就是40分。我的第1个班，我用一个月的时间，把那三个同学从三四十分提高到八九十分，一下子就把我的名气打出来了。所以，后来零基础提分成为了我的特色，也成为了当时那个名不见经传培训学校的一个特色。
让孩子报名，肯定你实力得要有。首先我是真能做到一个月的时间把零基础的学生提高到八九十分。当你有这种能力和个人魅力的时候学校可能会为了多赚钱让你把提分的进度再延长一点，比如说把一个月拉长到两三个月，让学校再多收一点课时费。你能提分，家长没法反对，学校也能挣钱，但是如果你不能提分，拼命的拖时间，那么你可能就会得到投诉，学校有可能会凉凉。
其实我的方法也很简单，首先背单词的方法是网上面不掏腰包就可以找得到的睡眠记忆法。用这个方法背3500词，谁都可以做到，背完单词就能考到80~90分的水平。当然，我做培训肯定不会傻到直接把的名称直接告诉学生。我就随便把那个方法编一个名字，讲个故事，然后把配套的词表上面的信息抹一抹，每天让我的学生去按照方法的要求背单词，然后在课堂上我就检查他们的记忆情况。配合我美男的人格魅力，调动一下孩子的主动性，在促使家长们也跟着配合。所以，第1个阶段的提分都非常的顺利。以至于后面我跟学校都是签对赌合同，能够多挣一些钱。学校跟家长呢都是签保底的进步分数合同，我说这个孩子能进步到多少分他们就签多少分的合同。
家长把孩子送到你的培训班，他们是想知道你到底能够把他的孩子培养到什么样的一个程度，不是到你的培训班来打发时间的。我当时就很有底气的人告诉家长，他现在上我这一期课能够提到多少分。达到这个分数目标以后，还能够继续提升多少。这个成功率可以达到90%以上。即便有的孩子不是那么努力100分起步，我给他定130的目标，他最后考了125，家长还是要感谢我。因为通过几期课把分数提高到这个水平，在别的学校他达不到。上海这个地方你知道的，家长在培训上面花个十几二十万很正常，很多钱都是丢水里的，培训班的尿性大家也都知道，就是靠拖时间。
零基础的孩子在我的班上把分数提高到了八九十分，那么肯定还要继续报我的课继续提分，对不对？孩子的分数达到了八九十分这种基本分数，后续的提分手段就非常多了。其实，你就可以拉到一年两年这么长，你主要在高考的时候把他的分数提高到他想要的分数就可以了。我的方法就是让他们背《高中英语1.5万考点》。我不可能告诉他们这个资料的名称，否则他们直接去搞个资料，付的钱比我一堂课的钱还要低。我就是把里面的每个单元拆成课程来上。一个单元我可以拆成3~5节课，配合着培训班指定的教材穿插补充，或者作为课后补充记忆资料。写写板书，打发一下时间，让他们课后去记忆，第2天上课的时候做检查。我给出的内容，他们能记住一半就能上130。所以，你可以想象那些学生高考英语考130，他们父母给我发大红包的时候的场景。大方的父母发的红包甚至比一期课的课时费还要高。
搞培训班那就是要赚钱的，这个大家都可以理解，如果你能让孩子的学习成绩有所转变，家长也愿意掏钱，而且愿意一笔一笔的往外掏。关键是你自己手上有没有这个能力，有没有这个金刚钻？如果你只是靠打广告靠吹牛，但是教学的结果，是制造一个破坏你口碑的敌人，那么你的培训班做不久可能就得改名字了，永远做不成大牌子。
附上我2013年读大学时的收入，暑假班次多收入高，致我的大学兼职生涯！
亲身经历，现身说法。我小孩今年7岁，女娃，公立小学在读，计划初中就读私立中学，这样考高中有优势，在网上看到相关的入学政策，英语是必须项和加分项，就去咨询了下某知名英语培训学校。
A：家长，您好，有什么可以帮到您的吗？
我：你好，小孩想学习提高下英语...
A：。。。。
第一次主要是咨询下，然后加了下微信，这下套路有点熟悉了。首先朋友圈全是孩子早学英语的必要性，孩子学好英语的好处，或者说英语差的坏处。然后隔三岔五的发个微信给你制造焦虑感和紧张感，以为你的小孩不学习就是落后其他人一大截。
所以主要还是制造焦虑，还有自己内心的不坚定，更多的是当今社会主流都是要多课外学习，说不能让小孩输在起跑线上，所以咬咬牙让小孩报了一期课程。每个周末1个小时，小班授课，一共60节课，收费1500。
打动我的不是他的话术，而是我知道我没有勇气让我的小孩不随波逐流，随大流永远不会出大错。
我们这里的机构是这样的，通过一些宝妈平台或者团购平台，上一些19快9，四节课，29快9，这样的或者联合其他机构共同组织每家机构两节。类似的低价引流，小孩去上课家长在等的时候，然后安排一些顾问和前台陪聊陪笑。然后课后安排十几分钟给孩子上台表演，然后主持人啊，老师在后面鼓掌活跃气氛，安排活泼点的孩子在前面。学龄前家长很受用
办英语培训要有特点，要通过科学的教学***，让孩子们学习英语，成为快乐，记住单词不会忘却，或者很少忘却，这是一个关键，如果教的东西不久以后都忘记了，想让家长们孩子来这里学习就比较困难了
再一个就是要抓听说能力的培训，让孩子们都能够尽快的运用所学的语言与别人交流，这一点是很重要的
如果在大型的英语竞赛中，孩子获得了良好的成绩，等于是为你的培训班做了很好的广告
四川德语培训去哪学好？
你好，在选择培训机构时一定要慎重，建议可以从以下几方面进行衡量：
1、建议选择口碑好有经验的大机构。
2、判断环境，上课的地方[_a***_]交通便利，如是封闭班就了解住宿环境。
4、课程试听，可选择网校、网络直播平台试听，也可以资讯培训机构前台了解试听服务。
当然你也可以私信我，我可以帮你推荐一些靠谱的德语培训机构
什么是“飞特族”？
“飞特族”的英文名字Freeter是一个混合词，来自英语的free(自由)和德语的arbeiter(工人)，指的是那些连续从事***工作不满5年、30岁以下的年轻人。Freeter代表的是一种自由的工作方式。他们往往只在需要钱的时候去挣钱，从事的是一些弹性很大的短期工作。钱挣够了，就休息，或关门旅游，或在家赋闲。
多数人在公司当白领；多从事IT、广告或是媒体工作，在行业内小有名气；有些“飞特”则是自己开店的“小老板”，但开店并不是他们的目的，挣钱旅游才是他们的最终目标。
“飞特族”认为上班不等于工作，他们的“工作”迟迟没有开始；他们是一群30岁以下，不知工作“愁滋味”的优越群体；他们的字典里没有休***，只有辞职；没有混混日子，只有速战速决；他们备受争议，也十分被看好；他们实践着大多数人潜意识里的职业理想；从不担心“丢工作”；为了享受一个“悠长***期”，不惜得罪老板。
我们怎样选择证件签证翻译公司更好？
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现在有什么日结工资的工作？
安装工厂流水线，很多开这种公司老板只养两三个员工的。他们接到订单才开始招零时工，有工人了再叫他自己的员工带着搞，很快就上手了，做完然后也很快拿到工钱，做事卖力点以后老板有事做了第一时间还会想到你，联系你。
可以去苏州佳世达，维信电子，临时工都是350/天，合同两个月，吃住外包公司也就是中介都会扣20–30/天，佳世达做显示器🖥组装的，***连体无尘服，维信是做线路板的，一般都是手机内部或者平板内部的线路板，佳世达在高新区，离天下名寺寒山寺很近，维信电子在吴中区，离苏州湾很近
快递分拣员，一天一百七八，夜班，劳人，适合年轻人干，年龄大尽量不要干熬夜的工作，长期熬夜对身体不利。
uu跑腿，自己提供一辆电动车或摩托车，自己接单，多劳多得，每一***台都把收益结给你。
发***的，工资也是日结，不过有城管管。发***工资不高。
医院的护工，干几天给几天工资，最低一天都两百多，好的护工一天3，4百元。
我查阅一下资料，日结工资的工作有以下几样靠谱一些：
一、送餐员工作。大部分为简单快捷的体力活，属于多劳多得的种类。工作时间较短，只要在饭点完成任务就行。只是工资会比较低，有时需要忍受单调重复的工作。
三、服务员工作。酒店常备服务员常常供不应求，每次节***日或者是年关都是应聘的好时机，当服务员会比较累，有的酒店会赠送伙食费。
四、展会工作。外在形象有优势的男生/女生是一个很棒的选择。服务内容为各种场合的接待，礼仪。工资相对比其他工作会更高，需要岗前培训。
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