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高端招聘平台-高端招聘平台有哪些

huangp1489huangp1489时间2024-05-14 11:11:47分类招聘平台浏览73
导读:比较高端的招聘app哪个好?靠谱的招聘网站有哪些?国内有什么知名的猎头网站,高端求职的网站?西安招聘网哪个最好?推荐几个比较好的招聘网站?比较高端的招聘app哪个好? 共享人才APP,综合性职场服务平台!面向:大学生、职场人士、自由职业者、创业者、中小微企业等群体。 解决:就业难、求职难、用人难、用人贵、创……...
  1. 比较高端的招聘app哪个好?
  2. 靠谱的招聘网站有哪些?
  3. 国内有什么知名的猎头网站,高端求职的网站?
  4. 西安招聘网哪个最好?
  5. 推荐几个比较好的招聘网站?

比较高端的招聘***哪个好?

  共享人才***,综合性职场服务平台!面向:大学生、职场人士、自由职业者、创业者、中小微企业等群体。

  解决:就业难、求职难、用人难、用人贵、创业难、管理难等问题.

  如今的职场活动中,个人诚信问题堪忧,主要表现在:虚构工作经验、夸大技能水平、面试失约、任职爽约、工作随性、侵占或损坏公司财物、恶意诽谤,泄露商业机密、客户信息、核心技术离职不交接工作、恶意劳动仲裁、恶意索要经济补偿等。

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(图片来源网络,侵删)

  多数企业都有面对这种失信、失德员工的经历。因为员工的这些不负责任行为,给企业带来业务受挫或终结、项目延期或失败、客户大量流失、招聘难上加难等伤害,造成了不可估量的损失。加之法律法规多倾向于保护劳动者,致使企业在用人时反而成了“弱势群体”。

  另一方面,对于优秀的人才,在职场活动中所展现出的技能、品德、成果、业绩、创新等实力,仅能被所在企业的小部分人群知晓。随着人才工作变迁,这些比经验和学历更珍贵的职场无形资产,反而被忽视、淡忘和遗失。

  共享人才***,用一只看不见的手重塑用人、用工市场秩序。用科技创新,为社会生产关系,引入自我调节和自动优化机制,用智能的生产关系解放生产力、发展生产力。作为职场诚信服务的延伸,平台还提供人事管理和日常沟通功能。使企业的员工从面试到入职再到日常工作,全部通过共享人才管理。

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  在线面试,发现优秀人才,立即“面见”!找到意向企业,立刻“面谈”!支持多人线上面试,一次搞定多部门联合面试。面试结果等通知,再也不必度日如年等。

很高兴回答你的问题。

以我个人招工作的经验来看,首先你要根据自己的学历,一般本科以上学历,首选全国性的前三名招聘***,譬如,前程无忧,智联招聘,BOSS直聘。如果你是大专及以下学历,最好是在本城市一些招聘网站及招聘***。

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什么这么说呢?

因为全国性的大中小型连锁型公司,都会首选前程无忧和智联招聘,及BOSS直聘,因为公司制度,政策,***等都比较完善,所以对人才学历要求也高。本市的招聘***一般都是本地公司较多,政策,***相对来说都比较灵活,小老板说了算,朝令夕改,随意拖欠工资,该有的***没有,变数太多,有时你拿他都没办法,学历低的职位普遍也多,工资也低。

再说说三大招聘***吧。

其实好多企业都会在前程无忧和智联招聘上同时注册发布,个人还是比较喜欢前程无忧。最重要的一点,就是前程无忧的招聘信息有发布时间,是哪天发布的就是哪一天,这一点做的最好,当天的就能搜到最新信息。智联招聘企业发布的信息,每天会自动更新,这一点就很不爽,你每天登陆就能看到还是原来那些信息和新的混为一体,要在里面找最新的发布,就要看公司名字,其他功能都大同小异。BOSS直聘,是近几年的后起之秀,比较小众化,好多人还是不习惯,一个是企业也比较少,另一个就是好多也并非HR,都是些小经理发布,垃圾公司比较多,保险,房产,经常会发信息骚扰你。

以上就是个人的经验总结,希望对你有用。


目前市场上招工的平台特别的多,很多求职的人不知道哪个比较靠谱,我给大家简单分享一下自己的一些经验

方法/步骤

1/6 分步阅读

如果你想入职一些大型企业,比如:腾讯阿里京东、百度、万达等。这些大公司都有自己的招聘***,访问***最靠谱。还有一些国企银行类招聘:国家电网中国联通、移动电信,招商银行、工商银行等也有***,在官***简历比较靠谱。

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其实投简历的方式有个弊端,HR好多简历当中发现你的简历,概率还是很小的。更有效的办法是找内推的人,最好是亲戚朋友同学是最好了。如果没有亲戚好朋友可以通过脉脉、LinkedIn,赤兔这样的网站找一些关系。也可以通过社交平台:微博、论坛、知乎上找一些牛人给你内推。只要找对人内推成功率还是比较高的。

3/6

还有一些职业类网站和***:偏向[_a***_]的Boss直聘、拉勾网等。中高端人才的:猎聘网、猎萝卜等。面向医学类的:中国卫生人才网,中国卫医疗人才人才网。找一些跟自己兴趣对口的职业类招聘网站。

4/6

如果是应届生:个人建议首先参加校园招聘会,校园招聘会的成功率还是可以的,其次考虑***应届生求职网等。

5/6

综合类招聘平台:51job,前程无忧,智联招聘,58同城,大街网等,这些综合类招聘专业类别多,入住公司也比较多,也有一些比较坑的公司,当然极少数。

6/6

三四线城市,小县城也可以参考一下地方***的地方性招聘网站,XXX县人才网等。高校的一些招聘网站。但是这些网站更新比较慢,供参考吧。

靠谱的招聘网站有哪些

招聘界有这么句话:南前程北智联。51job和z智联都是综合性的网站,大部分的企业都会开会员,即使不招聘也是企业对外宣传的一个平台。

南方的企业喜欢用51job,北方的企业喜欢用智联,目前boss也比较火爆,垂直类的猎聘,拉勾,社交类的脉脉,领英

靠谱的招聘网站也有许多,例如58同城,智联招聘等等,这些网上招聘都是经过严格审核和筛选的,是比较靠谱的,但是大家对于选择岗位应聘岗位时,都要认真结合自己的实际,对应聘单位要认真慎重选择才可以

1、赶集

赶集网***是一款信息量覆盖面较为广泛的信息平台,拥有较多的工作岗位可以进行选择,主要有以下特色功能:老板直聘、工作地域选择、优选工作以及猜你喜欢四个工作特色功能。

2、前程无忧51job

前程无忧是成立于中国的一家互联网企业其***有职位发现以及职位搜索功能,支持一键刷新简历,对于在线简历拥有谁看过我的功能,同时支持薪酬查询功能,还有校园招聘会可以在线寻找心仪的工作。

3、斗米

斗米是一款提供各式工作的平台,同时还有兼职工作可以选择,对于大学毕业生实习生以及各种求职***群都适宜。

4、智联招聘

智联招聘是一个拥有众多招聘选择的求职***,拥有职位推荐功能,可以在线搜索附近职位,同时可以屏蔽相关企业,支持HR约聊,双方可以在线进行沟通。

5、Boss直聘

Boss直聘与其他招聘软件类似,可以除了在线搜索相关的企业之外,其主要功能是支持在线交流,可以在线交流工作相关岗位的信息。

国内有什么知名的猎头网站,高端求职的网站?

分析如下:

一、招聘网站:前程无忧,智联招聘,中华英才网 ,58同城,猎聘网

1、前程无忧:成立于1998年,于2004年9月在美国纳斯达克上市。截止2012年9月(暂未找到最新的数据,有知道的请补充),前程无忧拥有超过5,600万个注册用户。

2、智联招聘:成立于19***年,(其前身是1994年创建的猎头公司智联 (Alliance)公司),于2014年6月12日智联招聘在纽交所上市。截至2014年3月31日止的九个月中,跨国公司、中小型企业和国企等274,450个雇主在智联招聘的平台上共计发布了约1,140万个工作职位。

3、中华英才网:成立于19***年,是国内最早成立的专业招聘网站之一。2013年2月,中华英才网正式成为尚龙集团(Saongroup***)全球招聘服务网络成员,2015年倍58同城收购,目前在全国179个城市设有分支机构。

4、58同城:国内领先的生活分类信息网站,海量生活信息免费发布查询。提供找房子找工作、二手物品买卖、二手车、58团购、商家黄页、宠物票务、旅游、交友等多种生活信息。每天千万人使用!58同城,您身边的生活帮手!

5、猎聘网:2011年上线,是国内唯一真正实现企业、猎头和职业经理人三方互动的职业发展平台。猎聘网始终专注于打造以经理人个人用户体验为核心的职业发展平台,全面颠覆传统网络招聘以企业为核心的广告发布平台。

西安招聘网哪个最好?

西安招聘网站: 这个西安招聘的网站还不错,主要是西安招聘的信息还是比较多的,更新也很快。

你看看吧 ,也许能用上 。现在找工作不容易啊 ,到处都在裁员呢。哎。麻烦

推荐几个比较好的招聘网站?

1.智联招聘:招聘广告很多,界面较简陋,职位信息杂乱。

2.51job:综合性招聘网站,信息匹配更为精准

3.中华英才网:综合性网站,但已经没落,对于互联网行业的招聘支持较差,不推荐使用。

4.58同城:社区式的招聘网站,主要以社招为主,职位信息较多,虚***信息也较多。

5.电猴网:专注电商互联网招聘,打算从事电商行业的同学的不错选择。

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