保险公司组训面试技巧-保险公司组训面试技巧和方法
太平洋保险公司面试组训的时候会问什么问题,怎么给人活泼,灵活的印象?
没楼上说的这么难。
面试是主要是让做自我介绍,然后问几个小问题,你主要谈谈你对保险行业、对太平洋公司的认可,体现你愿意从事这个工作就可以了,注意去面试的时候穿得职业一定,保险公司对仪容这些要求挺高的。另外就是相信自己放松,把自己最好的状态展示出来,问题不是很重要,如果真答不上来就说不知道,没什么的。保险组训想转行,不知道怎么办?
目前一些同事也转行中,我觉得可以互相交流一下彼此的想法吧。陆续转行的方向分别是:
1、想比较稳定的上班一族:女的目前是一家私企的秘书,男的在一家公司做经理助理。都是跟贸易有关的公司。有的则到证券公司做培训去了,是被挖角过去的。
2、想自己当老板的:有的用这些年在公司赚的钱,自己开了店做生意。
3、利用在保险公司攒的人脉继续发展的:到直销公司做管理,或者直接做保健品4、继续学习转行的:到香港或者外国继续深造,转行做别的。5、有关系的:到事业单位朝九晚五去了。说实话,以前做组训时总觉得自己离不开保险公司,圈子就在那里,工作跟生活混在一起也习以为常了,觉得离开了自己就没什么价值。下决心离开的时候也是挣扎了很久,组训这个工作像一个鸡肋,弃之可惜,吃之无味。不过真的离开了,也觉得根本没什么放不下的。到最后,发现最重要的,其实是健康,还有陪家人朋友的时间。这些年在保险公司,人被锻炼得觉得没有什么坎是过不去的。在那样的环境中都生存下来了,除了疾病和死亡,已经没有什么可怕的了。如果你不想做测绘,那你想做什么呢?如果你自己也不确定做什么,找的工作无非就是一般的文员,助理什么的,你可以边工作,利用空闲的时间进修,寻找自己的兴趣,再确定目标。你现在根本是没有时间去想这些的,只有等你放开手了,你才能静下心来去寻找。不过,很多人摸索了很长时间也不清楚自己想要什么,或者有些人接受不了平淡的和准时上下班的工作,于是到最后又回到保险公司上班了。这样例子经常发生。但是,不尝试过又怎么知道呢?我觉得,不要等到不可挽回的时候才想放手,那样就真的太迟了。最近在我们的圈子里很流行的一个段子,不知道原创作者是谁,大意是这样:在保险公司你走了,领导会马上找一个人来代替你。但当你的亲人生病了,却没有人可以代替你去照顾他们。孰重孰轻?共勉之。我想如果你决心要转行,无论你做什么,你的家人都一定会支持你的,所以尽管给自己一点喘气的时间,去追求自己想要的吧!加油!
保险公司的组训岗需要注意什么?
组训是一个非常专业的岗位,并非感性、***可以替代的。做好销售人员专业技能的培训才是重点,当然因为保险营销人员的素质本身参差不齐,所以在沟通过程中,一味的理性可能效果不见得很好。至于喝酒,我相信不喝酒一样可以做好组训!
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